В марте Министерство Иммиграции и Мультикультурализма Квебека (MICC) сделало заявление, обрисовывающее в общих чертах новую политику для претендентов на Постоянное Место Жительства (PR), через Квебекскую Программу Квалифицированного Специалиста (QSW). Эта новая политика вступила в силу 20 марта 2012, и продиктует какие изменения Квебек примет в течение года, который продлится до 31 марта 2013.
Потенциальные кандидаты по программе QSW теперь будут разделены на три группы. Группы определены следующим образом:
Группа 1
Претенденты попадают в Группу 1, если они подходят под один или более из семи критериев. Будет принято и обработано неограниченное число заявок в Группу 1. Имеют право обратиться следующие люди:
1. Временные рабочие, в настоящее время проживающие в Квебеке.
2. Студенты, которые получили или собираются получить диплом от Квебекского учебного учреждения.
3. Молодые люди, которые приехали в Квебек по программе молодежного обмена, по такой программе как работа на каникулах и работают полный рабочий день в провинции Квебек.
4. Претенденты, проживающие и подающие заявление на иммиграцию в Квебек, те, кто были прежде канадскими гражданами.
5. Претенденты, которым уже сообщило министерство Гражданства и Иммиграция Канады (CIC), что они допущены для проверки на ПМЖ в Канаду.
6. Претенденты, или их супруги, которые имеют диплом по специальности, которая позволяет им получать 12 или 16 баллов при отборе.
- Диплом должен быть получен менее чем за пять лет до даты подачи заявления, либо претендент должен работать в этой области на постоянной основе, по крайней мере, один из пяти лет, предшествующих дате подачи заявления.
- Образование может получить различные баллы в зависимости от того, степень была получена внутри или за пределами Квебека.
7. Кандидаты с утвержденным предложением о трудоустройстве от работодателя из провинции Квебек.
Группа 2
В этой группе будет принято максимальное количество заявлений (14 300) с 21 марта 2012 и 31 марта 2013 года. Претенденты будут классифицированы в Группу 2, если они будут подпадать под одну из следующих двух ситуаций:
1. Претенденты, или их супруги, которые имеют диплом по специальности, которая позволяет им получать 6 баллов при отборе.
- Диплом должен быть получен менее чем за пять лет до даты подачи заявления, либо претендент должен работать в этой области на постоянной основе, по крайней мере, один из пяти лет, предшествующих дате подачи заявления.
- Образование может получить различные баллы в зависимости от того, степень была получена внутри или за пределами Квебека
2. Претенденты, или их супруги, которые имеют или в настоящее время подтверждают Квебекский диплом или эквивалентный за пределами Квебека. Так же могут относиться держатели других канадских дипломов, или люди, которые имеют иностранные дипломы в востребованных отраслях или профессию и уже получил разрешение работать в Квебеке.
- Как и выше было сказано, диплом должен быть получен менее чем за пять лет до даты подачи заявления, либо претендент должен работать в этой области на постоянной основе, по крайней мере, один из пяти лет, предшествующих дате подачи заявления.
Группа 3
Потенциальные претенденты, которые не подпадают в Группы 1 и 2, подпадают под Группу 3. В этом году никакие заявления от Группы 3 не будут приняты на обработку.
Комиссионные за обслуживание за основного претендента под QSW были подняты 1 апреля 2012 от 406$ до 750$.
Дополнительные Изменения
Дополнительные изменения были также произведены на заявления по иммиграционной программе Квебекский Бизнес-класс. По Квебекской программе для инвесторов максимум 2 700 заявлений будет принято до 31 марта 2013 года. Для Предпринимателей Квебек и работающие не по найму в Квебеке, будет принят максимум 215 заявок.
Объяснения от Квебекского правительства
Основная причина вышеупомянутых мер состоит в том так, чтобы иммиграция в Квебек могла уменьшить отставания по обработке заявлений и улучшить самих претендентов. В последние годы число заявлений резко повысилось приблизительно с 30 000 в 2008 до 65 000 в 2011. Из-за этого огромного увеличения продолжительность обработки заявок повысилось, и может теперь занять больше чем 2 года для некоторых категорий имеющих право на постоянное проживание в стране. Квебекское правительство полагает, что необходимо обратить внимание на факты, которые сильно затрагивают жизни претендентов и их семей.
“Я понимаю, что Квебек предпринимает шаги, чтобы лучше удовлетворить потребности провинции и ее будущих жителей,” говорит иммиграционный адвокат Дэвид Коэн. “Учитывая новую систему, особенно претендентов Группы 2, я поощряю тех, кто имеет право на иммиграцию в Квебек, чтобы гарантировать их место в очереди проверки”.
Правительство надеется, что, сужая критерии отбора программы QSW, провинция будет в состоянии с большей готовностью выбрать иммигрантов, которые удовлетворят экономические потребности рынка труда. Ожидается, что будет стабилизировано количество обработанных заявлений за следующие три года, по 50 000 в год, с надеждой в больший процент рассмотренных претендентов, которые будут одобрены провинцией своевременно и то, что количество отказов будет уменьшено.
Важно отметить, что эти изменения будут действовать в течение года, и возможно, не сохраняется после марта 2013. Крайне важно, чтобы потенциальные иммигранты в Квебек знали о возможных изменениях, которые возникают и на региональных и на федеральных уровнях и предприняли своевременные шаги.
