Первая работа в Квебеке. Трудовое законодательство

Канада – законопослушная страна, поэтому все отношения между работодателем и наемным работником строго регламентированы нормативными документами. Конечно, встречаются случаи обхода норм и правил стороной (например, работа за наличку), но они соответствуют лишь определенного рода занятиям и очень редки.

Итак, если ваша кандидатура удовлетворяет требования вакансии, вам предлагают ознакомиться с Job Offer – приглашением на работу, где оговариваются абсолютно все условия.

Большинство будущих иммигрантов уже сталкивались с таким названием, ведь наличие Job Offer прибавляет баллы во всех иммиграционных программах. Но получить такое разрешение, не находясь в Канаде, очень-очень непросто. Дело в том, что работодатель, дающий вам приглашение на работу, должен доказать, что он длительное время искал нужного специалиста в своей стране и так и не смог найти. Поэтому он принялся искать подходящую кандидатуру среди иностранцев. Кроме того, работодателю следует предоставить основания, почему он выбрал именно вас. Сами видите, что дело это не быстрое и очень хлопотное, да и трудновыполнимое. С помощью интернета будущие иммигранты могут заранее подыскать жилье, записать деток в очередь в детский сад, найти семейного врача, обзавестись нужными знакомствами, а вот работу искать наперед я бы не советовала. Вероятность успешного поиска очень мала.

Вернемся к нашему Job Offer, документ этот не окончательный и некоторые моменты вы можете оговорить с работодателем (например, размер заработной платы).

Работать вы можете part-time или full-time, то есть с частичной или полной занятостью. Как правило, под этим подразумевается фиксированный рабочий день, определенный оклад. Компания за вас производит отчисления в пенсионный и другие фонды. При этом многие работодатели предлагают определенную систему benefits (дополнительные частные медицинские страховки, проездные, льготное питание в обед и т.д.).

Если же вас берут на работу на контрактной основе, с вами заключают договор (сontract), где устанавливаются сроки, оплата, обязанности сторон. Все отчисления в фонды, оплата налогов ложатся на ваши плечи. Работа по контракту рассматривается как “self-employed”, поэтому часть своего дохода вы можете списывать как затраты, при этом уменьшая размер облагаемого налогом дохода. Так как с полученной от работодателя суммы денег необходимо произвести исчисления, то доход от работы по контракту значительно выше full-time работы.

С полным текстом законов, касающихся прав работающих в Канаде, можно ознакомиться на официальном сайте провинциального Министерства Труда. Я приведу лишь несколько основных положений:

1) Полный рабочий день составляет 8 часов. Максимальная рабочая неделя не должна превышать 48 часов. После 5-ти рабочих часов предоставляется получасовой перерыв, который не оплачивается.

2) Минимальная заработная плата (minimum wage) в Квебеке в ближайшее время (с 1 мая 2011 года) должна составить $9,65 в час. Это один из самых высоких показателей в Канаде.

3) Overtime Pay – оплата за переработку в полтора раза превышает вашу обычную почасовую оплату. Переработкой считается более 44 рабочих часов в неделю.

4) Вы имеете право на 2 недели (минимально) оплачиваемого отпуска после того, как проработали в этой компании 1 год. Сумма отпускных рассчитывается как 4% (тоже минимум) от вашего годового дохода. Размер и длительность отпуска зависят от продолжительности вашей работы.

5) Помимо выходных квебекцы отдыхают и в праздничные дни, которые оплачиваются работодателями (если вы проработали более 3-х месяцев): New Year’s Day, Family Day, Good Friday, Easter Monday, Victoria Day, Canada Day, Labour Day, Thanksgiving Day, Remembrance Day, Christmas Day и Boxing Day.

Это что касается законодательства, на практике средняя заработная плата составляет около $15-22, рабочая неделя зависит от рода деятельности и составляет от 30 до 41 часа. Overtime обычно оплачивается в двойном размере.



Интернет магазин инфармапро infarmapro.ru

Русская Канада © 2007-2017. Все права защищены

Интернет магазин инфармапро infarmapro.ru

Рейтинг@Mail.ru